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我心向暖,阳光万里
时间:2021-11-22 11:28:30 点击数:434

我们内训师论坛正式启动啦!

纸上得来终觉浅

绝知此事要躬行

一个知识听到了、记住了

不去做都是空谈

我们要把学习的内容结合到工作中去

为企业内训贡献更多的能量

11月4日晚上八点,第一期内训师论坛在公司职工之家阅览室拉开序幕。我们的第一期研讨会主持人是人力资源中心常蓉,讨论课题为“如何做好新员工培养”,此次研讨会的目的是群策群力,梳理将新员工培养为熟练工的具体行动举措。

研讨开始之前,主持人向大家介绍了几个外部单位常用的人才管理举措,并以此作为引子,激发大家迸发出更加独特的点子。随后,参与人员分为三组,各小组自行选取小组长,由组长带领讨论,最终选取一名组员汇报本组讨论结果。

论坛上,讨论气氛十分热烈,大家有辩驳,也有欢笑,全情投入到课题的研讨中。第一组以科室新入职人员为案例进行分析,通过理论的看、前辈的跟及实践的做为我们展示了他们的新员工培养策略;第二组以技术类新入职人员为案例进行分析,打造了为期九个月的育鹰计划,最终他们提出,培养一位具有独立思维能力的人员,比培养一位按照操作规程做事的人员更加重要;第三组更是邀请到了公司入职三个月的萌新,他们以自己作为一名新员工入职后希望得到的培养路径进行阐述,使此次的研讨更加丰满。

让集体在探讨中有思路,有建议,通过过程检讨、管控落地,从而保证我们目标完成,这也是我们制定每月一次的内训师研讨的意义所在。(人力资源中心 常蓉)

内训师_调整大小.jpg

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